Вжиться в новый коллектив нелегко. Сначала надо присмотреться к стилю одежды сотрудников и стараться ему следовать. Нужно подчиняться сложившимся условиям. Заметим, что в новом деле трудно усвоить все и сразу. Только не нужно вести себя высокомерно. Лучше больше слушать, чем говорить. Вполне возможно, что среди сотрудников есть такие, которые могут повлиять на увольнение сотрудников. С таким надо быть предельно осторожными.
Заметим, что в чисто женском коллективе работать сложно. Психологи советуют сосредоточиться на продвижении по службе и стараться забывать личные обиды. Хотя не стоит перегружать себя работой и выполнять чужие обязанности. Если стали руководителем, следует быть готовым к тому, что ваше поведение коллеги будут оценивать с особым пристрастием. Рекомендуется быть вежливой и убедительной. Если назвали себя бизнес - леди, вам потребуется визитная карточка. Кстати, чем проще визитка, тем она элегантнее.
Повышение зарплаты
А если хотите прибавки к зарплате, следует выбирать подходящий момент. Так, если компания испытывает финансовые трудности, лучше отложить этот вопрос до лучших времен. Также не рекомендуется начинать разговор в предпраздничные дни. Беседу о прибавке следует вести самым доброжелательным тоном.
Только не нужно говорить, что коллеги, имеющие более низкий уровень образования, зарабатывают больше. В ходе беседы с руководством не следует сообщать о своих финансовых трудностях. После неудачного разговора не нужно считать себя плохим сотрудником. Возможно, у начальника просто нет денег.
Причины нелюбви к работе
Причин, по которым люди не любят свою работу, много. Сюда можно отнести нелюбовь к месту работы, сложные отношения с коллегами. Иногда человек довольно поздно понимает, что ошибся в выборе профессии. Психологи говорят, что нужно расстаться с нелюбимой специальностью. А вот невнимание коллег - это еще не повод уходить с работы. Ничего не нужно делать второпях. Прежде, чем уйти, надо уже иметь на примете другое место.
Плохо, если женщину не устраивают методы работы в коллективе. Но нужно пытаться портить отношения с руководством. Если не устраивает должность, помните, что руководящие посты достаются инициативным. Следует привлечь к себе внимание руководства, получать дополнительные знания. Но если уходите с работы, делайте это без лишнего шума.
Для тех, кто предпочитает независимость
Многие скромные люди сегодня ежедневному хождению на службу предпочитают работу на дому. Они не могут ужиться в большом коллективе, избегают сплетен. В Home office тоже есть свои достоинства и недостатки. Во – первых, так реально приобрести независимость, хотя через некоторое время может охватить чувство изолированности от общества. Добавим, что на многих пребывание «в четырех стенах» влияет угнетающе. Во – вторых, можно самому планировать свой день и выполнять домашнюю работу.
Друзьям можно сказать, что предпочитаете непрестанному контролю самостоятельность. Можно завести отдельный кабинет или хотя бы выделить нишу под лестницей. Очень удобно! Нужно как можно удобнее оборудовать рабочее место, вовремя избавляться от ненужных бумаг. Компьютер, смартфон и принтер должны быть качественными и исправными. Это следует иметь в виду. Советуют установить определенные рабочие часы, когда никто не будет беспокоить. Если не определились с работой, не нужно отчаиваться, экспериментируйте!
