Какой линии поведения нужно четко придерживаться при попытке нового трудоустройства? Далеко не все соискатели новой работы знают элементарные правила подачи резюме и поведения на собеседовании.
Первое и главное – это определенность
В своем резюме каждый соискатель должен четко указать размер ожидаемой заработной платы. Только тогда денежные вопросы никого не застигнут врасплох – ни вас, ни работодателя. Большинство менеджеров по персоналу в первоочередном порядке рассматривают и представляют руководству резюме с конкретными суммами желаемого оклада. Нужно понимать, что на выяснение всех денежных нюансов нужно дополнительное время, а его обычно никому не хватает. Это особенно актуально в том случае, если работа вам необходима достаточно срочно.
Смех не уместен
Какие могут быть шуточки при трудоустройстве и обсуждении будущих гонораров нового работника? Перед работодателем совершенно незнакомый человек, которому на постоянной основе нужно будет платить деньги. Шутки-прибаутки на собеседовании почти гарантированно навеют мысли о вашем несерьезном отношении и к работе. И вообще, не каждый менеджер способен оценить чувство юмора незнакомого человека, поэтому отложите юмор до лучших времен, лучше серьезно отнестись к делу.
Запросы должны быть только реальными
Если вы были приглашены на собеседование, то работодатель уже не возражает против указанного вами оклада. Он даже может уступить, если реальная зарплата меньше желаемой вами. Но необходимо обосновать, почему вы считаете, что стоите именно столько. Здесь можно акцентировать внимание на опыте работы, основном и дополнительном образовании, различных личных достижениях в этой области.
Не экономьте на себе
Бывает и такое, когда желаемая зарплата оказывается меньше, чем предлагаемая. В таком случае нужно быстро сориентироваться и сказать что-то вроде того, что озвученная сумма – стартовая, на первое время испытательного срока. А в дальнейшем вы надеетесь на повышение оклада.
Установите сами себе цену
Прежде чем отправлять резюме, изучите рынок труда. Буквально каждый специалист и всякая работа имеют свою конкретную цену. Узнать свою цену поможет мини-исследование вакансий и резюме на рынке труда. Многие интернет-порталы регулярно публикуют обзоры зарплат. Также эту информацию можно почерпнуть и в массовых печатных изданиях.
